游戏推广员招聘骗局，游戏推广员底薪骗局

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游戏推广员招聘骗局

随着游戏产业的日益发展，游戏推广员成为了一个热门的职业选择。然而，正因为其热门，也给了一些不法分子可乘之机，他们利用游戏推广员这个职业进行骗局。在游戏推广员招聘过程中，我们需要警惕以下两类骗局。

游戏推广员底薪骗局

一些不良公司或个人花言巧语，通过招聘游戏推广员的名义来进行骗局。他们通常会承诺高额底薪，以吸引人才前来应聘。然而，一旦游戏推广员入职后，往往发现底薪只是个幌子，实际收入要靠后续的佣金提成。而这些佣金提成十分困难，甚至无法达到公司所承诺的水平。

这种骗局的手法主要有两种。第一种是虚假招聘信息，他们发布虚假的招聘广告，声称公司正在招聘游戏推广员，并承诺高额底薪。一些毫无保障的求职者很容易受到这种高额底薪的吸引而上当。另一种手法是在面试宣讲会上，招聘人员夸大底薪待遇，刻意隐瞒佣金提成的困难性，以便吸引求职者入职。

一旦求职者缴纳入职费用或签订虚假合同后，就很难取得底薪。同时，公司也往往以各种借口拒绝为游戏推广员提供工作机会，使其无法达到可以拿到佣金提成的标准。这不仅是对求职者的欺骗，也是对他们辛苦努力工作的不公平回报。

为了避免掉入游戏推广员招聘骗局，我们需要保持警惕，同时采取一些措施以保护自己。首先，要通过正规渠道了解招聘信息，可以向熟悉的朋友或游戏行业的专业人士咨询，以获取可靠的招聘信息。其次，在面试宣讲会上要仔细听取招聘人员的介绍，不轻易相信夸大的底薪承诺。最后，签订合同时要仔细阅读相关条款，确保没有隐藏的陷阱。

只有保持警惕和谨慎，我们才能避免成为游戏推广员招聘骗局的受害者。同时，也希望相关部门能够加大对这类骗局的打击力度，保护求职者的权益，维护游戏产业的良好发展环境。

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